v1.9.13
方法一：先进入管理者后台，系统管理—人员管理—切换至学员 tab 分页（如下图所示界面位置）
点击按钮，进入新增学员页面；填写所有必填项（★），如有职务请务必输入职务，如果有职级，请务必选择职级，请不要选择用户角色（系统会默认分配），点击保存即可完成。
方法二：系统管理—人员管理—切换至学员 tab 页，点击 下载学员模板（如下图所示界面位置）
在下载的 excel 表格中输入学员信息，在系统中选中右侧用户组，点击批量导入学员，将学员信息 excel 文件导入系统。
模板注意事项：
（1）excel 模板中已做单元格格式限制，不允许自行修改单元格格式；
（2）姓名、手机号必填项，不可以为空且必须为本人手机号；手机号不可重复；
（3）出生年月、任处级职级时间、任处级职务时间、任局级职级时间、任局级职务时间务必按照规定的日期格式填写。建立学籍时，必须输入学员的任职时间，否则系统无法自动生成考核周期；
（4）任局、处级职级或职务时间指“担任此职的最开始时间”；
（5）政治面貌、民族请下拉框选择，不要手动输入；
（6）请以“over”结尾，不要将其删除；
（7）导入时，请将第一条示例信息内容清除；
（8）随着平台操作不断优化，技术人员会不断更新导入模板以方便管理员的实际操作，每次导入前请下载最新的模板进行数据填写并导入。
备注：
（1）学员导入成功后，请点击批量修改职级按钮，给所导入的用户赋予职级（职级相同的用户可以直接勾选）。
（2）如果学员的职级、职务、出生年月等信息有误，可点击编辑按钮，进行修改。
（3）所有新创建的学员必须尽快登录并修改密码，激活账号。
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Q：为什么课程已经学习完了，但进度条显示还未到100%？
平台大部分课程分为若干课时，需全部课时学习完毕，进度条才会显示100%（点击课程播放页面的目录选项查看课时）。
Q：密码登录失败怎么办?
请联系本单位管理员重置密码，新密码设置时需符合以下规则：
①密码必须包含大写字母、小写字母、数字。
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